伊春市地方税务局组建于1994年9月。按照行政区域划分，下设铁力市地方税务局、嘉荫县地方税务局和15个区地方税务局，1个市属地方税务分局。管理全市固定纳税户27,000户及社保费缴费户28,304户。具体负责营业税、企业所得税、个人所得税、资源税、土地增值税、城镇土地使用税、车船税、房产税、印花税、城市维护建设税、外资企业城市房地产税、社会保险费、教育费附加、文化事业建设费的征收管理工作，还代征残疾人就业保障金、价格调节基金。

市地税局组建以来，在省地税局和伊春市委、市政府的正确领导下，认真履行税收职能，积极组织税费收入，保持连年高速增长；加强税收法制建设，推进依法治税，严厉打击各类涉税违法行为，维护了正常的社会经济秩序。认真落实各项税收政策，为基层、为纳税人、为地方经济发展提供最佳服务。不断改进征管手段，建成了覆盖全市地税系统的三级网络模式的广域网络，实现了市（地）局数据集中处理。建成了与省局、市局和基层局三级互联互通的视频会议系统，税收信息化水平不断提高；创建优良办税环境和工作环境，基础设施建设日益完善，逐步树立了地税部门良好的社会形象；干部队伍建设整体水平不断提高，党风廉政建设和反腐败斗争不断深入；精神文明建设取得丰硕成果。

2007年以来，在新的市局领导班子带领下，伊春市地税局全体干部职工坚定不移地贯彻实施省局新时期治局思想，突出一条主线，落实三项任务，坚持六字方针，推进十项重点工作。切实采取措施，从夯实基础入手，抓住重点，突破薄弱环节，学习借鉴成功经验，实行“科学化、精细化管理”，坚持“向管理要收入、向管理要形象、向管理要效率”，努力提升管理水平，实现税费收入的大幅度增长，税收征管质量和效率大幅度提升。

加大组织收入工作力度。采取一系列措施。一是加强重点税源管理，强化收入分析预测和欠税管理；二是加大稽查力度，以查促收，以查促管。三是调增饮食业电脑定额，挖掘税源潜力。四是实行房地产业、建筑业和二手房交易“以票控税”。五是实现车船税全面委托代征。六是开展纳税评估试点工作，在取得成功经验后全面铺开，通过开展纳税评估，提高了税收征管水平，有效地保证了税款的应收尽收。七是积极完善征管体制，实施科学化、精细化管理，努力实现最大限度获取纳税人信息、最大限度解决征纳双方信息不对称问题、最大限度做到应收尽收的目标；八是加强社保费征收管理。强化费源管理，夯实征管基础，规范征收管理，扩大征缴范围，落实欠费管理责任制，确保了社保费收入任务的完成。

加强队伍建设，努力打造一支政治过硬、业务熟练、纪律严明、蓬勃向上的地税干部队伍，地税部门的形象不断提升。深入贯彻实施《四条禁令》，严肃查处违禁行为；开展“岗位练兵、业务竞赛”活动，建立激励机制，提高广大干部学习业务的积极性和主动性，形成比、学、赶、帮、超的良好氛围，全市税务干部在省级“岗位练兵业务竞赛”中取得了优异成绩。努力抓好精神文明建设，创办了《伊春地税》内部刊物，逐步形成有伊春特色的地税文化基础。深入开展“创建文明机关、促进政风建设，坚持执政为民、争做人民满意公务员”活动，大力开展创建“文明税务分局（所）”、“青年文明号”，使地税系统逐步形成了爱岗敬业、公正执法、诚信服务、廉洁奉公的良好风气，伊春市地税局被评为“省级先进文明单位”，伊春市地方税务系统被评为“省级先进文明系统”。

充分发挥税收职能作用，积极为支持地方经济发展服务。一是认真落实振兴东北老工业基地、支持下岗失业人员再就业、促进残疾人就业、加快非公有制经济发展等各项税收优惠政策。加强税收优惠政策执行情况的监督检查，确保各项税收优惠政策落实到位。二是规范执法行为。大力推进税收执法责任制，深入开展执法检查，切实加强执法监察，认真纠正不按程序执法、越权执法、收过头税等违法违规行为。三是强化税收宣传。在税收宣传月，组织开展有奖征文活动、文艺汇演、送税法下基层、新版有奖发票知识有奖竞答等活动，并将日常宣传与集中宣传相结合。加大社会保险费征收、饮食业有奖发票和车船使用税宣传力度，有效提高了纳税人依法诚信纳税的自觉性。四是不断优化服务。全面推行“一站式”办公和“一条龙”服务，开通了电子报税、网上报税，方便纳税人，实行纳税征期局长值班制，落实了文明办税“八公开”和“六项制度”，开通12366纳税服务热线，提高了工作效率和纳税服务水平。

站在新的历史起点，全市地税系统将深入贯彻落实党的十七大精神，以更加谦虚谨慎，不骄不躁的工作态度，发扬成绩，克服不足，开拓进取，创新求实，艰苦奋斗，扎实工作，不断开创地税工作新局面，为地方经济的发展和社会稳定做出新的更大的贡献.